Impactance - Rechercher

Inter SSIAD Paris Nov 2013

Session IMPACTANCE Etre IDEC en SSIAD

1. Formation Gestion du Stress Hôpital de Lons le Saunier : zen'attitude ...: (Item / Actualités d'Impactance / Formation Gestion du Stress Hôpital de Lons le Saunier : zen'attitude); Formation Gestion du Stress Hôpital de Lons le Saunier : zen'attitude ...
2. Faites-vous Coacher: (Item / Impactance / Faites-vous Coacher); ... . Le coaching est centré sur le processus, le « comment ». C’est une gestion de l'action aussi bien dans son axe horizontal que vertical. C'est par ce système tridimensionnel que la personne peut gérer efficace ...
3. Travailler et soigner la nuit: (Item / Formations Santé / Travailler et soigner la nuit); ... e par l'accroissement des responsabilités et de l'isolement Identification des facteurs de stress liés à la nuit: isolement, réduction présence médicale, poids de la responsabilité, fatigue, chutes, ges ...
4. Gérer l'agressivité des usagers et des familles à domicile: (Item / Formations Santé / Gérer l'agressivité des usagers et des familles à domicile); ... ionnel Maîtriser les techniques verbales et non verbales de gestion et de prévention Dépasser les tensions avec les familles et transformer la relation de façon positive Récupérer des comportements ag ...
5. Etre IDE Coordinatrice en SSIAD: (Item / Formations Santé / Etre IDE Coordinatrice en SSIAD); ... SSIAD Savoir organiser la gestion quotidienne de façon adaptée en accord avec la réglementation en vigueur Manager et encadrer efficacement son équipe de soins Mieux se positionner et s’affirme ...
6. RPS Niveau 3 : Manager et prévenir les risques psychosociaux: (Item / Formations Santé / RPS Niveau 3 : Manager et prévenir les risques psychosociaux); ... relationnelle non violente pour une gestion du stress face aux pressions Utiliser un langage efficace : positif, clair, non interprétant, non jugeant afin de limiter le conflit Pratiquer la reconnaiss ...
7. Gérer son stress professionnel: (Item / Formations Santé / Gérer son stress professionnel); ... que en nous Nos représentations du stress et ses manifestations Distinction entre comportement stressant et signe de stress Une première expérimentation du lâcher prise Le mécanisme du stress ...
8. Gérer les accueils difficiles en établissement de santé: (Item / Formations Santé / Gérer les accueils difficiles en établissement de santé); ... ue est un enjeu capital. Le premier contact requiert un personnel d'accueil compétent, formé à la gestion des personnalités dites "difficiles". L'anxieux qui harcèle, le paranoïaque qui prend tout pour of ...
9. Faire face aux comportements agressifs en milieu professionnel: (Item / Formations Santé / Faire face aux comportements agressifs en milieu professionnel); ... s et non verbales de gestion de l'agressivité. Maîtriser les techniques de synchronisation: visuelle, auditive et kinesthésique. Etablir le rapport. Développer sa qualité d'écoute. Savoir observer ...
10. Gérez votre temps...pour en gagner et réussir!: (Item / Formations Santé / Gérez votre temps...pour en gagner et réussir!); ... on, perfectionnement des connaissances et des compétences Le temps: de quoi parlons-nous? Temps réel et perception personnelle du temps Autoévaluation de la gestion de votre temps ( test) V ...
11. L'accompagnement humain et relationnel de la personne âgée en fin de vie: (Item / Formations Santé / L'accompagnement humain et relationnel de la personne âgée en fin de vie); ... a posture, de la compréhension (Explorer, Valider, Empathie) Humaniser sans être vulnérable, gestion des émotions et du stress Notions de deuils : quoi? comment? Les différentes phases du deuil ...
12. Dépasser l'agressivité des résidents: (Item / Formations Santé / Dépasser l'agressivité des résidents); ... ier les conséquences de l'agressivité sur les professionnels Agir Gérer ses propres émotions et pulsions et se comporter en professionnel Maîtriser les techniques verbales et non verbales de ge ...
13. Mettre en oeuvre et réussir vos entretiens professionnels en établissement de santé: (Item / Formations Santé / Mettre en oeuvre et réussir vos entretiens professionnels en établissement de santé); ... n légale réglementaire en opportunité de gestion des carrières et développement de la motivation de son équipe Se doter de grilles adaptées à votre structure pour faciliter la pratique de l'entretien ...
14. La Communication relationnelle non violente: (Item / Formations Santé / La Communication relationnelle non violente); ... es Les clés de gestion de l'agressivité Identifier l'agressivité lorsqu'elle vient de soi, et lorsqu'elle vient de l'autre. Les techniques de gestion de l'agressivité dans ces deux contextes Bilan de fi ...
15. Formation Gestion du Stress Hôpital de Lons le Saunier : zen'attitude ...: (Item / Actualités d'Impactance / Formation Gestion du Stress Hôpital de Lons le Saunier : zen'attitude); Formation Gestion du Stress Hôpital de Lons le Saunier : zen'attitude | 2014-12 | Super User | 2014-12 | Myriam BLAZEJCZYK | Formation Gestion du Stress Hôpital de Lons le Saunier : zen'attitude | Artic ...
16. Faites-vous Coacher: (Item / Impactance / Faites-vous Coacher); ... e les pistes de progrès. Le coaching est centré sur le processus, le « comment ». C’est une gestion de l'action aussi bien dans son axe horizontal que vertical. C'est par ce système tridimensionnel qu ...
17. Travailler et soigner la nuit: (Item / Formations Santé / Travailler et soigner la nuit); ... es responsabilités et de l'isolement Identification des facteurs de stress liés à la nuit: isolement, réduction présence médicale, poids de la responsabilité, fatigue, chutes, gestion de la douleur, agressi ...
18. Gérer l'agressivité des usagers et des familles à domicile: (Item / Formations Santé / Gérer l'agressivité des usagers et des familles à domicile); ... triser les techniques verbales et non verbales de gestion et de prévention Dépasser les tensions avec les familles et transformer la relation de façon positive Récupérer des comportements agressifs subis Pr ...
19. Etre IDE Coordinatrice en SSIAD: (Item / Formations Santé / Etre IDE Coordinatrice en SSIAD); ... en SSIAD Savoir organiser la gestion quotidienne de façon adaptée en accord avec la réglementation en vigueur Manager et encadrer efficacement son équipe de soins Mieux se positionner et s’affirmer dans ...
20. RPS Niveau 3 : Manager et prévenir les risques psychosociaux: (Item / Formations Santé / RPS Niveau 3 : Manager et prévenir les risques psychosociaux); ... de réduire les incertitudes La communication relationnelle non violente pour une gestion du stress face aux pressions Utiliser un langage efficace : positif, clair, non interprétant, non jugeant afi ...
21. Gérer son stress professionnel: (Item / Formations Santé / Gérer son stress professionnel); ... ress : la gestion du système émotionnel Les 4 émotions de base Les besoins cachés derrière les émotions Comment travailler avec ses émotions sans se laisser envahir par elles, leurs rôles dans le stress ...
22. Gérer les accueils difficiles en établissement de santé: (Item / Formations Santé / Gérer les accueils difficiles en établissement de santé); ... ue est un enjeu capital. Le premier contact requiert un personnel d'accueil compétent, formé à la gestion des personnalités dites "difficiles". L'anxieux qui harcèle, le paranoïaque qui prend tout pour of ...
23. Faire face aux comportements agressifs en milieu professionnel: (Item / Formations Santé / Faire face aux comportements agressifs en milieu professionnel); ... venir et agir Les étapes pour prévenir les comportements agressifs et ne pas entretenir le cycle de la violence. Maîtriser les techniques verbales et non verbales de gestion de l'agressivité. Maîtrise ...
24. Optimisez vos entretiens annuels d'évaluation: (Item / Formations Santé / Optimisez vos entretiens annuels d'évaluation); ... uation et des obligations des établissements médico-sociaux Rappel sur le plan de formation, le D.I.F., le C.I.F. La place des entretiens dans le cadre de la GPEC (Gestion Prévisionnelle des Emplois et des Compé ...
25. Gérez votre temps...pour en gagner et réussir!: (Item / Formations Santé / Gérez votre temps...pour en gagner et réussir!); ... tes 2/Acquisition, perfectionnement des connaissances et des compétences Le temps: de quoi parlons-nous? Temps réel et perception personnelle du temps Autoévaluation de la gestion de votre temps ( test) V ...
26. Etre IDE Coordinatrice en HAD: (Item / Formations Santé / Etre IDE Coordinatrice en HAD); ... organiser la gestion quotidienne en accord avec la réglementation en vigueur Manager et encadrer efficacement son équipe de soins Manager la génération Y Accompagner son équipe et conduire les changements ...
27. L'accompagnement humain et relationnel de la personne âgée en fin de vie: (Item / Formations Santé / L'accompagnement humain et relationnel de la personne âgée en fin de vie); ... ser sans être vulnérable, gestion des émotions et du stress Notions de deuils : quoi? comment? Les différentes phases du deuil et leurs manifestations Deuil compliqué Deuil pathologique Stress et gestion ...
28. Dépasser l'agressivité des résidents: (Item / Formations Santé / Dépasser l'agressivité des résidents); ... ier les conséquences de l'agressivité sur les professionnels Agir Gérer ses propres émotions et pulsions et se comporter en professionnel Maîtriser les techniques verbales et non verbales de gestion et de préve ...
29. Formation Gestion du Stress Hôpital de Lons le Saunier : zen'attitude ...: (Actualités d'Impactance); Formation Gestion du Stress Hôpital de Lons le Saunier : zen'attitude ...
30. Gérer son stress professionnel: (Formations Santé); ... que en nous Nos représentations du stress et ses manifestations Distinction entre comportement stressant et signe de stress Une première expérimentation du lâcher prise Le mécanisme du stress ...
31. Faites-vous Coacher: (Impactance); ... . Le coaching est centré sur le processus, le « comment ». C’est une gestion de l'action aussi bien dans son axe horizontal que vertical. C'est par ce système tridimensionnel que la personne peut gérer efficace ...
32. Travailler et soigner la nuit: (Formations Santé); ... e par l'accroissement des responsabilités et de l'isolement Identification des facteurs de stress liés à la nuit: isolement, réduction présence médicale, poids de la responsabilité, fatigue, chutes, ges ...
33. Gérer l'agressivité des usagers et des familles à domicile: (Formations Santé); ... ionnel Maîtriser les techniques verbales et non verbales de gestion et de prévention Dépasser les tensions avec les familles et transformer la relation de façon positive Récupérer des comportements ag ...
34. Etre IDE Coordinatrice en SSIAD: (Formations Santé); ... SSIAD Savoir organiser la gestion quotidienne de façon adaptée en accord avec la réglementation en vigueur Manager et encadrer efficacement son équipe de soins Mieux se positionner et s’affirme ...
35. RPS Niveau 3 : Manager et prévenir les risques psychosociaux: (Formations Santé); ... relationnelle non violente pour une gestion du stress face aux pressions Utiliser un langage efficace : positif, clair, non interprétant, non jugeant afin de limiter le conflit Pratiquer la reconnaiss ...
36. Gérer les accueils difficiles en établissement de santé: (Formations Santé); ... ue est un enjeu capital. Le premier contact requiert un personnel d'accueil compétent, formé à la gestion des personnalités dites "difficiles". L'anxieux qui harcèle, le paranoïaque qui prend tout pour of ...
37. Faire face aux comportements agressifs en milieu professionnel: (Formations Santé); ... s et non verbales de gestion de l'agressivité. Maîtriser les techniques de synchronisation: visuelle, auditive et kinesthésique. Etablir le rapport. Développer sa qualité d'écoute. Savoir observer ...
38. Gérez votre temps...pour en gagner et réussir!: (Formations Santé); ... on, perfectionnement des connaissances et des compétences Le temps: de quoi parlons-nous? Temps réel et perception personnelle du temps Autoévaluation de la gestion de votre temps ( test) V ...
39. L'accompagnement humain et relationnel de la personne âgée en fin de vie: (Formations Santé); ... a posture, de la compréhension (Explorer, Valider, Empathie) Humaniser sans être vulnérable, gestion des émotions et du stress Notions de deuils : quoi? comment? Les différentes phases du deuil ...
40. Dépasser l'agressivité des résidents: (Formations Santé); ... ier les conséquences de l'agressivité sur les professionnels Agir Gérer ses propres émotions et pulsions et se comporter en professionnel Maîtriser les techniques verbales et non verbales de ge ...